公司名稱: 豐興鋼鐵股份有限公司
公司簡介
員工人數: 930人
成立時間: 1969
資本額: 58.16億 
產業別: 製造業 
營業項目: 豐興鋼鐵秉持「誠信經營,穩健創造」之經營理念,致力於鋼鐵事業之發展。
在董事長林大鈞先生卓越領導下,不斷引進新設備、新技術,
並透過電腦化、標準化及嚴格品保體系,落實管理制度,培養專業人才,建構堅實
的經營團隊,全體豐興人本著「勞雇同心,共創雙贏」之信念,攜手並進,奠定今
日蓬勃發展之基礎。
民國58年公司設立,民國81年股票上市,年營業額約340億元,擁有煉鋼電弧爐二座,年鋼胚產品180萬公噸,軋鋼廠三廠年成品產能180萬公噸。本公司為天下雜誌2020製造業調查排名129之企業,鋼鐵業中排名第9,獲利穩健,員工待遇優,升遷管道順暢,為相當優質之傳統產業。冀望有長才,肯上進夥伴能與我們一起努力。

營業項目:
1. 製鋼及軋鋼製造、修理並加工買賣。
2. 各種角鋼、扁鋼、槽鋼、工字鋼等製造及加工買賣。
3. 各種鋼筋 ( 直條、光面、盤元 ) 等,中、高拉力鋼材之製造及加工買賣。
4. 鋼鐵產品及其加工品、副產品之製造加工買賣。
5. 前各項有關產品各種原料、物料、器材、設備等之買賣。
6. 有關前各項之進出口業務。
7. 前各項有關業務之工程、管理諮詢顧問。 
福利制度: ▲ 優渥薪資及獎金制度:
1). 年終獎金(2021年度共發放7.2個月年終獎金)
2). 端午、中秋獎金
3). 春節、中秋及勞動節福委會禮券(2021年度共發放4.7萬元禮券)
4). 員工提案獎金

▲ 員工關懷照護:
1). 勞保、健保及職災保險
2). 每位員工入職即享有300萬元團保(含意外險、意外醫療及住院補助)
3). 年度健康檢查
4). 醫護室、哺乳室
5). 員工制服
6). 免費伙食供應及員工餐廳
7). 員工停車位(台北、高雄辦事處不提供)
8). 戶籍所在地距本廠35公里以上者
*【免費提供5年】單人冷氣套房、雅房宿舍 (水電、瓦斯自付)
*【最多補助3+2年】如宿舍額滿,提供在外住宿補助每月7,000元

▲ 完善升遷及退休撫卹制度:
1). 完整的教育訓練、順暢的升遷管道
2). 健全退休撫恤制度

▲ 社團與員工福利:
1). 優渥育兒津貼,小孩0-6歲公司每月補助3000元,每位小孩最多可補助21.6萬元。
2). 部門聚餐津貼
3). 員工介紹獎金
4). 特約商店折扣
5). 出差交通費、誤餐費補貼
6). 豐富社團活動補助,如:書法社、攝影社、露營社、慢跑社、壘球社及有氧舞蹈社等
7). 職工福利委員會各項福利補助(結婚禮金、生日禮金、生育補助、喪葬慰問金、小學至大學子女教育獎學金……等) 
薪資範圍: 49000-61000 

應徵方式

聯絡人: 鍾昀達 
電話: 0975560108 
傳真:  
E-mail: q2935@fenghsin.com.tw 
網址: https://www.104.com.tw/company/pg1e5e0 

招募要項

電機技術員(110年度不含加班費之年薪75萬以上)
需求人數:3人
薪資:$49,000-$53,000

工作內容:
1. 煉/軋鋼廠電機技術員,主要職務:
※ 電機設備維修保養、故障排除。
※ 生產線及其他電機設備巡檢,含配線、電機設備保養。
※ 小型設備維護工程發包與監工。
2. 工作內容涵蓋各類馬達定期維護,電氣盤體點檢,感測器檢修等技能知識培訓。
3. 工作性質為操作維修技術性質。
4. 須配合輪班排休:初期訓練期滿得參與輪班,分為早、中、晚三班,每週輪替一次。

----------------------------------------

具以下經驗、證照者,優先錄取!
▲ 具政府專業證照(電機、電子、配線、水電之技術士或技師)
▲ 三用電錶、高阻計等電機設備檢測儀器。
▲ 西門子、三菱、ABB等PLC程式及Drive查修。
▲ 電腦、網路、電話、廣播等弱電設備維護。
▲ 電氣設備維修手冊、單線圖、硬體圖等電氣圖面。

條件要求:
【大學(含)以上】電機工程、電子工程及自動化控制相關系所畢業。
軋鋼-機械維護技術員(110年度不含加班費之年薪75萬以上)
需求人數:5人
薪資:$49,000以上

工作內容:
1. 軋鋼廠設備維護技術員,主要職務:
※ 機械設備維修保養、故障排除。
※ 生產線設備保養巡檢,含機械拆裝、設備保養。
※ 小型設備維護工程發包與監工。
※ 需熟電腦文書作業、有基礎機械繪圖識圖能力。
2. 工作內容涵蓋氣油壓、軸承、潤滑及傳動設備等技能知識培訓。
3. 工作性質為操作維修技術性質。
4. 養成後未擔任設備負責人須能配合輪班排休:分為早、中、晚三班,每週輪替一次。

條件要求:
【大學(含)以上】機械工程、機械維護、輪機工程、船舶工程、航空工程相關系所畢業。
煉鋼-機械維護技術員(110年度不含加班費之年薪84萬以上)
需求人數:8人
薪資:$53,000以上

工作內容:
1. 煉鋼廠設備維護技術員,主要職務:
※ 機械設備維修保養、故障排除。
※ 生產線設備保養巡檢,含機械拆裝、設備保養。
※ 小型設備維護工程發包與監工。
※ 需熟電腦文書作業、有基礎機械繪圖識圖能力。
2. 工作內容涵蓋機械材料、加工、機械組裝、油壓、空壓、配管等技能知識培訓。
3. 工作性質為操作維修技術性質。
4. 須配合輪班排休:分為早、中、晚三班,每週輪替一次。

條件要求:
【大學(含)以上】機械工程、機械維護相關系所畢業。
【儲備幹部】冶金工程師(110年度年薪80萬至100萬起)
需求人數:2人
薪資:$50,000-$61,000

工作內容:
1. 煉鋼廠冶金、材料工程師,主要職務:
※ 煉鋼廠製程和設備之升級、改良。
※ 新鋼種和新製程研發。
※ 協助生產單位生產管理、廠務管理之數據分析和監控。
2. 煉鋼技術處培訓工程師,製程、研發專業人才【主管、幹部】培育養成。
3. 常日班、周休二日、免輪班。

----------------------------------------

【具以下經驗、證照者,優先錄取!】
▲ 具冶金技師或相關證照。
▲ 具煉鋼廠相關工作經驗。

條件要求:
【研究所(含)以上】材料工程、化學工程相關系所畢業。
【儲備幹部】電機工程師(110年度年薪80萬至100萬起)
需求人數:5人
薪資:$50,000-$61,000

工作內容:
1. 煉/軋鋼廠電機工程師,主要職務:
※ 電機設備維修保養、緊急故障排除。
※ 生產線及其他電機設備之升級、改造。
※ 電機設備保養工程管理、專案推行。
※ 新電機設備導入研究及推動。
2. 電機設備處培訓工程師,設備維護專業人才【主管、幹部】培育養成
※ 涵蓋電機、電子、自動化等技能知識培訓。
3. 常日班、周休二日、免輪班。

----------------------------------------

【具以下經驗、證照者,優先錄取!】
▲ 具政府專業證照(電機、電子、配線、水電之技術士或技師)
▲ 具電力系統分析實務(阻抗、故障電流、保護協調計算)。
▲ 具自備大型變電站管理實務(設備預保、需量管理、計量計費)。
▲ 具PLC及變頻器實務(SIEMENS、三菱或ABB等之單機調機或通訊整合)。
▲ 具人機介面實務(WINCC、INTOUCH、GOT等)。
▲ 具太陽能電廠建置、管理經驗。

條件要求:
【研究所(含)以上】電機工程、電子工程及自動化控制相關系所畢業。